Handläggare Organisationsutveckling

Publiceringsdatum: 2024-05-03

Skulle du vilja jobba inom administration, ekonomi, juridik? Ett spännande jobb som organisationsutvecklare hos Försvarsmakten väntar på dig - varför inte söka idag? Detta är ett jobb på heltid där Försvarsmakten letar efter någon under tills vidare.

Denna tjänst finns tillgänglig i Örebro som är tjänsteorten. Försvarsmakten har just nu en ledig tjänst som organisationsutvecklare. Om du vill ta din karriär till nästa nivå, ta en titt på deras jobbannons och se om jobbet passar dig! Bli en del av teamet hos Försvarsmakten som organisationsutvecklare genom att ansöka senast lördag den första juni 2024.

Jobbannons

Om enheten

Försvarsmaktens Telekommunikations- och Informationssystemförband (FMTIS) ansvarar för FM tekniska ledningssystemstruktur. FMTIS är ett ständigt insatt insatsförband som nyttjas i hela beredskapstrappan både nationellt och internationellt.

FMTIS har uppdraget att ansvara för, leda och genomföra drift och underhåll av Försvarsmaktens ledningssystem. Staben är förbandschefens stöd i ledning och styrning av förbandet och FMTIS Stab finns grupperad i Örebro och Enköping.

FMTIS stab är indelad enligt NATO-Joint Forces modell med funktionerna J0-J9.

Den utlysta tjänsten som handläggare är en civil tillsvidaretjänst och är placerad vid FMTIS J5, Planeringsavdelningen.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

Du lyder under planeringschefen och ingår i arbetslaget i stabens planeringsavdelning, J5, men arbetar också mycket nära förbandets HR-avdelning med FMTIS förbandsutveckling.

Du är förbandets expert avseende organisationen i system PRIO och väl insatt i riktlinjer och processer kopplade till Försvarsmaktens organisationsutveckling och förändringsarbete. Arbetet innebär att du måste ha förståelse för hur organisationsutveckling-organisationsförändringar i Försvarsmakten genomförs och du har en god förmåga till konsekvenstänkande inför kommande utvecklingsarbeten så att arbetet i FMTIS kan bedrivas på ett väl strukturerat sätt.

Du stödjer avdelningen och förbandsledningen genom samverkan med andra delar av Försvarsmakten på koncernnivå och bidrar med sakkunskap i egna beredningsarbeten.

Du ingår i ett arbetslag som även har till uppgift att genomföra planering av såväl militär som civila aktiviteter t.ex. övningar och utbildning, inom ramen för förbandsutveckling inom FMTIS.

Du ansvarar för registerhållning avseende organisation för FMTIS.

Du leder eller deltar även i projekt inom Försvarsmakten.

Vi erbjuder dig

I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Våra anställda har ett flertal olika förmåner, bland annat:

• Kompetensutveckling utifrån verksamhetens behov och dina karriärsmål
• Tre timmar träning i veckan på arbetstid, på våra egna träningsanläggningar eller där vi har avtal
• Bra balans mellan arbete och fritid med flexibel arbetstid samt 28 - 35 semesterdagar beroende på din ålder
• Lönetillägg vid föräldraledighet och VAB
• Möjlighet att växla semesterdagar mot extra pensionsavsättning

KRAV

Kvalifikationer

• Du skall ha goda kunskaper om FM organisation och vårt arbetssätt/- processer
• Du skall ha insikt i FM krigsförbandsprocess
• Du har god förmåga att leda arbetsgrupper i projektform
• Du har en god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska
• Du har mycket goda IT-kunskaper
• Du har lägst gymnasieutbildning eller har motsvarande erfarenhet/kompetens

Personliga egenskaper

• Vi söker dig som är ansvarstagande och duktig på att strukturera ditt arbete
• Du har god förmåga att se helheten, göra prioriteringar, samt ta initiativ utifrån verksamhetens behov
• Du är relationsskapande, tydlig i din kommunikation och har förmåga att bygga förtroende
• Du är driven, kan ta eget initiativ och verkar för utveckling och förbättring inom ditt arbetsområde
• Arbetet är självständigt med stort eget ansvar där du leder verksamheten och har en stor mängd personkontakter
• God relations- och samarbetsförmåga

Vi lägger mycket stor vikt vid personlig lämplighet.

MERITERANDE

• Erfarenhet från arbete med FM ledningssystem
• Kompetens avseende verksamhetsledning
• God kunskap i FM stödsystem (PRIO, Vidar etc.)
• Kunskap om FM system IOR
• Erfarenhet från stabstjänstgöring i FM

För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättsvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se).

Övrigt

Anställningsform: Civil tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning.

Sysselsättningsgrad: 100%.

Arbetsort: Örebro.

Tillträdesdatum: Snarast eller efter överenskommelse.

I Försvarsmakten benämns befattningen Handläggare Organisationsutveckling.

Tjänsteresor, både dag- och dygnsresor förekommer.

Upplysningar om befattningen

Anders Bengtsson

Upplysningar om rekryteringsprocessen

Jovanna Gambino Pettersson

Fackliga företrädare

SACO Agnetha Landquist

OFR/S Martin Sparr

SEKO-F Matz Felix

OFR/O Lars Burebrink

Samtliga nås via växeln på 019-393 500.

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast 2024-07-01. Din ansökan bör innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning.

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.

Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:

Försvarsmaktens telekommunikations- och informationssystemförband, FMTIS, säkerställer Försvarsmaktens förmåga att kommunicera och leda - dygnet runt, året om.

Förbandet har ett samlat ansvar för Försvarsmaktens tekniska ledningssystem som stödjer militära insatser till sjöss, på land och i luften – i Sverige och utomlands. Förbandet har över 1 800 medarbetare på mer än 30 orter runt om i landet. Läs mer på https://jobb.forsvarsmakten.se/fmtis

En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen.

Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras samt att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.

Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.