Insatsledare FMTIS

Publiceringsdatum: 2025-11-14

Vill du arbeta inom militära yrken-branschen? Nu har du chansen att börja jobba som officer hos Försvarsmakten. Intresserade sökes för heltid-jobb hos Försvarsmakten - är du intresserad? De letar efter någon som vill jobba tills vidare.

Om du redan bor i närheten av Hässleholm, är det här din chans att söka ett spännande jobb Försvarsmakten söker för närvarande efter ambitiösa individer som vill utvecklas i rollen som officer. Kolla in deras ledig tjänst och se om du har vad som krävs för att bli en del av deras team. Söker du efter en spännande karriär som officer? Sök jobbet hos Försvarsmakten senast måndag den femtonde december 2025 och bli en del av deras team.

Jobbannons

Vill du också arbeta i en miljö där du blir en viktig länk i en samhällsviktig verksamhet? Vill du påverka och bidra till Sveriges säkerhet och att vi kan fortsätta leva i ett demokratiskt land? I Försvarsmakten gör alla våra medarbetare skillnad för Sverige varje dag.

Om enheten

Försvarsmaktens Telekommunikations- och Informationssystemförband (FMTIS) ansvarar för FM tekniska ledningssystemstruktur. FMTIS har uppdraget att ansvara för, leda och genomföra drift och underhåll av Försvarsmaktens ledningssystem. FMTIS Stab är förbandschefens stöd i ledning och styrning av förbandet. De utlysta tjänsterna som insatsledare är tillsvidaretjänster och är placerade vid FMTIS STAB J3, genomförandeavdelningen. Arbetet vid genomförandeavdelningen innefattar ansvar för planering och ledning av operationer, verksamhet på kort och medellång sikt samt förbandets produktion. J3 upprätthåller även FMTIS VB-tjänst med schemaplanering och bemanning.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

Som Insatsledare på FMTIS STAB J3 verkar du på den taktiska och operativa nivån med samordning och uppföljning av förbandets insats- och genomförandeverksamhet. I den dagliga verksamheten ingår följande uppgifter:

• leda ledningslag inom olika områden; bl.a. FM ledningsstödsystem, orderarbete, genomgångar och uppföljning av förbandets verksamhet
• leda eller delta i arbetsgrupper inom både insats och produktionsrelaterade områden
• leda ordergivningar och lägesorienteringar
• genomföra planering och utveckling av verksamheten inom avdelningen och förbandet
• tjänstgöra som vakthavande befäl utanför ordinarie tjänstetid (H24) enligt ett rullande schema
• delta som representant vid interna och externa möten.

Vi erbjuder dig:

I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar.

Våra anställda har ett flertal olika förmåner, bland annat:

• kompetensutveckling utifrån verksamhetens behov och dina karriärsmål
• tre timmar träning i veckan på arbetstid, på våra egna träningsanläggningar eller där vi har avtal
• bra balans mellan arbete och fritid med flexibel arbetstid samt 28 - 35 semesterdagar beroende på din ålder Lönetillägg vid föräldraledighet och VAB
• möjlighet att växla semesterdagar mot extra pensionsavsättning.

KRAV

Kvalifikationer

• Svensk medborgare
• Du har officers-/specialistofficersexamen och är OF 1-3/ OR 6-8
• Du har en god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska
• Du har mycket goda IT-kunskaper
• Körkort lägst personbil (B, manuell växellåda)

Personliga egenskaper

• Vi söker dig som är ansvarstagande och duktig på att strukturera ditt arbete
• Du har god förmåga att se helheten, göra prioriteringar, samt ta initiativ utifrån verksamhetens behov
• Du är relationsskapande, tydlig i din kommunikation och har god förmåga att bygga förtroende och samarbeta med andra
• Du är driven, kan ta eget initiativ och verkar för utveckling och förbättring inom ditt arbetsområde
• Arbetet är självständigt med stort eget ansvar där du leder verksamheten och har en stor mängd personkontakter

Vi lägger mycket stor vikt vid personlig lämplighet

MERITERANDE

• Erfarenhet av att ha tjänstgjort på taktisk och operativ nivå
• Erfarenhet och kännedom om Försvarsmaktens ledningsstödsystem, t.ex. ISUS och SWECCIS
• Utbildad ledningssystemofficer eller erfarenhet från liknande tjänstgöring

För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se).

Övrigt

Anställningsform: Tillsvidare. Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten.

Sysselsättningsgrad: 100%.

Arbetsort: Enligt överenskommelse, men tjänstgöring kommer del-/huvuddel av tiden att vara från Hästsveda.

Tjänsteresor, både dag- och dygnsresor förekommer.

Befattning: Militär.

Tillträdesdatum: Snarast eller efter överenskommelse.

Upplysningar om befattningen eller rekryteringsprocessen

Kontakta Henrik Persson

Fackliga företrädare

OFR/S. Martin Sparr

SACO Agnetha Landquist

SEKO Matz Felix

OFR/O Heikki Videll

Samtliga ovan personer nås via växeln 019-393500.

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast 2025-12-15. Din ansökan ska innehålla CV och ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning samt svar på angivna urvalsfrågor.

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.

Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:

Försvarsmaktens telekommunikations- och informationssystemförband, FMTIS, säkerställer Försvarsmaktens förmåga att kommunicera och leda - dygnet runt, året om.

Förbandet har ett samlat ansvar för Försvarsmaktens tekniska ledningssystem som stödjer militära insatser till sjöss, på land och i luften – i Sverige och utomlands. Förbandet har närmare 2000 medarbetare på mer än 32 orter runt om i landet. Läs mer på https://jobb.forsvarsmakten.se/fmtis

En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen.

Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras samt att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.

Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.